Rivista giuridica in materia di pubblico impiego. ISSN 2785-5392     Direttori:  Avv. Francesco Barchielli,  Avv. Sergio Mariotti
Contratto a termine
Corte d’Appello di Bari, Sezione Lavoro, 10 maggio 2023

Sul risarcimento del danno per le ipotesi di illegittima reiterazione dei contratti a tempo determinato.

Tribunale di Napoli, Sezione Lavoro, 12 aprile 2023

Sul provvedimento di revoca del contratto a seguito di annullamento della procedura concorsuale. 

Tribunale di Velletri, Sezione Lavoro, 27 dicembre 2022

Sul riconoscimento integrale, in sede di ricostruzione di carriera dell’anzianità prevista dalla contrattazione collettiva per il personale assunto a tempo indeterminato, derivanti dalla stipula di una pluralità di contratti a termine.

Corte d’Appello di Roma, sez. III lavoro, 12 dicembre 2022

L’anzianità di servizio maturata sui contratti a tempo determinato nel pubblico impiego può essere fatta valere per rivendicare le maggiorazioni retributive?

Corte d’Appello di Bari, Sezione Lavoro, 22 aprile 2022

Sulla misura del risarcimento previsto dall’art. 36, comma 5, del D. Lgs. n. 165/2001 in caso di abuso del ricorso al contratto di lavoro a tempo determinato da parte di una P.A. 

Corte Costituzionale, 1 aprile 2022

Sull’illegittimità costituzionale dell’art. 3, comma 1, della L.R. Lombardia 7/2021, ove era stata disposta la proroga di dodici mesi, rispetto alla loro scadenza, dei contratti di lavoro subordinato a tempo determinato stipulati per il conferimento degli incarichi dirigenziali presso la Giunta regionale.

Tribunale di Bari, Sezione Lavoro, 7 aprile 2022

Conseguenze dell’abuso del ricorso al contratto di lavoro a tempo determinato da parte di una P.A. 

Tribunale di Civitavecchia, Sezione Lavoro, 24 marzo 2022

Sul diritto al risarcimento del danno per il dipendente della P.A. che abbia continuato a lavorare dopo la scadenza del contratto a termine.