Sui limiti della preferenza da accordare all’assunzione di dipendenti da parte di un’Amministrazione mediante scorrimento di graduatoria, in luogo dell’indizione di una nuova procedura concorsuale .
SENTENZA N. ****
Deve osservarsi che la preferenza da accordare all’assunzione mediante scorrimento di graduatoria, in luogo dell’indizione di una nuova procedura concorsuale, può operare a condizione che vi sia omogeneità tra i profili professionali ricercati dall’Amministrazione procedente (in relazione ai quali viene manifestato il f...