Sulla misura del risarcimento previsto dall’art. 36, comma 5, del D. Lgs. n. 165/2001 in caso di abuso del ricorso al contratto di lavoro a tempo determinato da parte di una P.A.
SENTENZA N. ****
In tema di pubblico impiego privatizzato, nell’ipotesi di abusiva reiterazione di contratti a termine (trovando applicazione il limite di 36 mesi di durata complessiva di tali contratti di cui all'art. 5, comma 4 bis, d.lgs. n. 368 del 2001 e fermo restando il divieto di trasformazione del contratto di lavoro da tempo determi...